县药监局在强化两力上水平、争先创优促发展学习教育活动中，以学习教育活动为抓手，紧紧围绕确保公众饮食用药安全这一目标，突出食品安全和药品安全两个重点，着力搞好“五个结合”，积极谋划全年主要工作。
一是把学习教育与基层学习调研相结合。组织全体干部职工到下梁镇公卫办，通过查阅资料、与工作人员座谈，了解基层工作实际、学习工作方法，教育干部职工树立敬业、爱岗、为民意识。
二是把学习教育与干部职工自查剖析相结合。采取全体职工向职工大会汇报上年度工作情况、查找自身工作不足、剖析问题产生根源、提出工作建议，分管领导点评，听取其他股室询问和建议，一把手总结的方式，查找工作中存在的问题与不足，互相帮促，互相提高。
三是把学习教育与民主生活会相结合，认真开展领导班子自查工作，广泛征求党员意见，完善长效监管机制，全面解决领导干部存在的思想作风、工作作风、领导作风和生活作风问题，以领导干部思想作风的转变，来带动干部思想作风的转变，争创“四个一流”。
四是坚持学习教育与机构改革相结合。在县级改革没有到位之前，抓好班子带好队伍，发挥职能，尽职尽责地做好当前药品监管和食品牵头工作。同时，积极学习新的法律法规，就近就快就高的学习掌握食品消费环节监管技能，为新职能增加后更好地履行职责打下坚实基础。
五是坚持学习教育与谋划工作相结合。通过召开职工讨论交流会、局务会和领导班子专题民主生活会等“三会”，广泛征求党内外干部职工意见和建议，初步形成了“1234”的工作目标：即围绕“一个目标”：以保障全县人民群众饮食用药安全为目标，突出“两个重点”（突出抓好食品、药品安全两项重点工作），明确“三大任务十项工作”（药品“三统一”、省级食品安全示范县创建工作、药品安全示范县创建工作、食品安全专项整治、药品安全专项整治、“两G”跟踪检查和市级文明单位标兵、创佳评差最佳局、标杆支部创建等十项工作），实现“四个一流两个有”（一流的班子、一流的队伍、一流的作风、一流的业绩，在县上有位次、在市上有影响）的工作思路，务实创新，真抓实干，为推动医药经济突破发展做出更大贡献。