为了认真传达和落实1月13日下午县级领导干部会议精神。14日上午，县委常委、统战部长支朝奇主持召开分管单位领导干部暨统战部全体干部廉洁纪律谈话会。会上，支朝奇全面传达了市委副书记黄思光在县委领导班子专题民主生活会上的讲话精神；传达了全县党建工作和党风廉政建设工作的有关具体要求；尤其是全面传达了县委璩书记重要讲话精神。统战部纪检组长领学了习近平总书记在十八届中央纪委六次全会上的重要讲话。同时，支朝奇与单位负责人和纪检组长三人签字背书签订了纪律作风承诺书。
支朝奇强调，分管单位负责人要认真传达、深刻领会县委璩书记提出的层层传导压力，持续深入开展“三问”活动（广场问政、机关问效、干部问廉），继续完善深化“一线工作法”，加大对违规违纪违法的查处力度，过好安全和谐廉洁年关，抓住关键大打2016年翻身仗等具体要求，顾全大局，强化措施，狠抓落实，全力扭转工作被动局面，全面打赢脱贫攻坚战。
他要求，单位负责人和统战部干部要牢固树立四种意识：一是讲忠诚，树立看齐意识。忠于党、忠于人民、忠于组织，牢固树立“一盘棋”思想，围绕县委、县政府中心工作，自觉服务中心，不折不扣地贯彻执行上级决策和部署；二是讲廉政，树立底线意识。《准则》是每名党员应当遵循的具体行为准则，《条例》明确了底线要求，每名党员干部决不能触碰纪律红线、跨越底线，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。三是讲纪律，树立规矩意识。要严格工作程序，严格请休假报批和大事报告制度，以上率下，严格遵守单位规章制度。四是讲担当，树立责任意识。单位负责人要严格落实“一岗双责”，认真落实本单位管理的主体责任，切实履行抓党建和抓党风廉政建设的主体责任，要敢于担当、敢于负责，善于尽责。纪检组要切实履行监督责任，在查处不担当、廉而不为上做文章，在机关问效上下功夫，通过严查重处，纠正干部明哲保身、“混日子”思想，保证干部干成事、不出事，抓细、抓实、抓长、抓常干部纪律作风建设，为推动洛南经济社会提质增效转型发展营造风清气正的政治生态。(卢海军 王海珍)