干佑街道党工委突出党员发展、队伍优化、发挥作用三个重点，采取三项举措，教育引导农村党员在服务群众中锤炼党性，在基层实践中转变作风，在促进经济社会发展中示范带动。
一是教育培训，给农村党员充电、加油。加强政治思想教育，做好党员技能培训，重点把农村党员思想政治建设放在首位，抓好支部书讲党课、理论工作者进农村、党员干部进农户“三项活动”，扎实开展农村党组织“带领群众怎么干、群众意见怎么办、小康社会怎么建”大讨论和“如何履行好职责义务、如何发挥好引领作用、如何服务好广大群众”大讨论活动。围绕产业发展，大力推广现代科技，着力在农村党员队伍中培养一批新型农民。各村社区党委每年组织开展党员集中学习培训不少于1次，村支部每年组织党员集中学习讨论不少于4次，支部书记讲党课每年不少于2次，党员学习园地每年不少于4期。
二是“积分制”管理，严把入口、畅通出口。严把党员发展“入口关”，推行发展党员“积分制”暂行办法，把政治素质、思想品质、业务能力和工作实绩作为重点，加大入党积极分子培养和管理力度，提高发展党员质量。重点在农村青年致富能手中培养发展党员，着力解决基层党组织党员队伍结构不合理、后继乏人等问题。畅通党员队伍出口，推行党员“积分制”管理办法，结合民主评议党员工作，健全党员能进能出机制，做好不合格党员处置工作。
三是设置先锋岗，培养党员示范标兵。结合各村实际，按照“党员先锋岗”设置工作要的求，确定党员道德标兵、党员“双带”标兵、党员服务标兵、党员致富标兵和党员学习标兵的评选标准，每年开展一次农村党员标兵评选活动，激发农村党员队伍建设工作活力。