自开展干部纪律作风集中整顿活动以来，清油河镇坚持“一部署、二查找、三交流、四督查 ”的“四步走”工作思路，确保干部纪律作风集中整顿工作有序有效推进。
“一部署”。集中召开干部大会，提高认识，统一思想，组织认真学习纪律作风集中整顿的工作安排，成立领导小组和督查组，明确工作流程和责任人，制定严密的工作计划，要求结合镇办“五项制度”，各单位搞好协作配合，形成强大合力。以整顿活动促进当前工作，以工作实绩检验整顿效果，加大组织实施，强化执纪问责力度，营造出了风清气正，干事创业的良好氛围。
“二查找”。查问题、找根源、定措施、抓落实，掀起纪律作风整顿热潮。一是范围广，广泛采取发放自身问题自查表、征求意见表、公布电话征求意见等方式，共发出征求意见表240份，收回240份，参与率达100%。二是查找自己在工作、纪律及为民服务意识方面存在的问题，剖析原因、挖掘根源，认真撰写个人对照检查材料，做到：自己一审，找问题；直接负责领导二审，提问题；分管领导三审，指问题，再由党政主要领导四审，点问题。确保问题具体实在，分析透彻，形式规范，符合要求。
“三交流”。在全镇干部中广泛开展“一对一”谈心谈话活动，紧扣谈话内容，灵活谈话方式。坚持“普遍谈”和“重点谈”相结合、“定点谈”和“随时谈”相结合，要谈深、谈透，点出问题，提出要求，对于谈心谈话反映出的问题，做到不等不靠，即知即改。通过相互谈心、交换看法、沟通思想，切实达到了谈出了友谊、谈出了干劲、谈出了和谐的目的。
“四督查”。认真对照“六查六看”的具体要求，结合“三严三实”专题教育，密切联系实际，以召开“切实加强干部纪律作风整顿”为主题的专题组织生活会为契机。采取“一自评、二互评、三点评、四测评”的方法，问出成效。督查组定期对个人查找的问题整改情况及各项工作开展情况进行督查，严格责任追究，有效的推动了全镇工作的顺利开展。