按照市委和区委的安排部署，从2月到4月30日，开展为期3个月的干部纪律作风整顿，各级各部门、各单位扎实开展了学习教育和整顿活动，那么，各单位查摆出那些问题，都采取了那些措施，效果到底如何？本台记者跟随区纪委检查组进行了一次调查采访。 首先看看杨峪河镇的具体情况；
3月22日上午，记者来到杨峪河镇，这里的环境卫生整洁，面貌焕然一新。记者和区纪委的同志随意走进杨峪河镇脱贫攻坚工作团作战室，这个办公室共有7名工作人员，其中1名女干部和另一名男干部正在整理移民搬迁户档案，另外5名干部都在办理各自的业务。当记者问到干部作风纪律整顿的效果时，作战室负责人说;(同期声)
【作战室负责人；何卫青】干部好管理了，从严治党的要求向基层延伸后，干部的纪律和规矩意识明显提高了。我作为一名基层站所负责人，也觉得我们作战室7名同志好管理了，大家的行为更加自觉了，工作更加积极了。二是工作效率大大提高了，两个月内完成了脱贫建档立卡，全镇贫困户2387户7682人。这些工作在以往，两个月内是完不成的。
【解说】市、区干部作风纪律整顿动员会后，杨峪河镇党委迅速动员，扎实安排，通过抓学习，促提高，抓整顿，促工作，大胆揭摆工作中存在的具体问题，党委差摆问题六类11条，班子查摆问题四类92条，一般干部查摆问题两类150条，以“问题’为导向开展整改、整顿，开展了“学理论，强党性，亮承诺，促整改，走基层作风”系列活动，使干部纪律作风得到了彻底转变,干部作风的转变提升，迅速促进了各项工作的开展。
【杨峪河镇党委书记：王鸿炜】（同期声）我们杨峪河镇纪律作风整顿有三个特点，一是目标明确，在整顿之初，我们就提出，通过整顿使我们的干部状态达到敢于创新，敢于碰硬，敢于担当，在机制上要达到人有明确之责，事有专管之人，时有限定之期，在工作要求上，我们要达到矛盾不能上交，责任不能下推，难题不能后托。第二个特点就是载体鲜明，我们在整顿之初就制定了这样一个载体，一是学理论强党性，二是亮承诺促整改，三是转作风走基层。第三个特点就是成效明显，作风整顿的目的是为了改进工作作风，改进工作作风的体现，能够体现作风整顿的效果，通过整改来体现作风的转变，所以在春节过后我们在抓作风整顿的同时，就要求干部全部到基层去，在第一线体现作风转变，一个是核桃科管，我们春节过后抓好动态，五个村一万多亩的核桃科管高标准的达到质量，在上市第二次核桃科管的督查中我们名列全市第一，第二就是我们民主村的移民搬迁通过作风整顿以后，春节过后达到两层封顶，正月初八开工到现在已达到五层封顶，下赵塬移民搬迁已经实现开工，南秦河湿地公园和环城南路的征地拆迁工作现在已经基本完成。
【杨峪河镇镇长；彭志华】我们杨峪河镇总共有91名干部，今天除了3名干部请假外，其余88名干部全部在岗在位，24名干部在机关办理业务，64名干部到各村、社区以及重点项目建设开展工作。（商州区广播电视台 杨运良 杨琰）