本报讯(余偏林)1月3日至4日，柞水县委抽调党员县级领导干部和县委工作部门、镇办党委负责同志组成考核组，通过现场观摩、现场打分、民主测评、现场奖惩等形式，对全县20个基层党建观摩点进行考评。观摩大考成为展示基层党建成效的现场教学课堂，助推了全县基层党建全面升级。
明确主责“定试卷”。对照年度党建责任目标任务“主责”，柞水县委把党建观摩分为“两学一做、四位一体、三项机制、五个五党建、七项重点工作、三抓四强五提升”党建主题活动和党建创新内容两大类，研究制定观摩考核办法，细化“主责”赋分标准，制作民主测评表，经过“全面覆盖、层层选拔”，选定了全县18个镇办观摩点和两个县直部门为考核对象，明确“考题”范围，紧扣责任“主战场”，为科学考评筑牢“前沿阵地”。
观摩考评“定分数”。按照“点上抓引领、线上抓延伸、面上抓创新”的原则，全力推进“实施基层党建+、打造柞水二维码”党建主题活动。柞水组织部抽调29名干部组成9个督导组，深入81个村(社区)党支部进行考前“测试”，模拟打分，查露补缺，力争不丢一分。县上观摩考核组以查阅档案、现场观摩、现场打分的办法，对9个镇办的“党建主题活动类”观摩点、“党建创新类”观摩点，分别考核排序打分，从第一名到第九名，名次不能并列，当场汇总得分。同时，对两个部门观摩点只观摩不打分，着重发挥“点上引领”作用。
点评主业“定奖惩”。在民主测评大会上，由县纪委、县委组织部主要领导进行现场点评，通报观摩考核结果并予以奖惩，为第一名颁发流动红旗(奖牌)，倒数第一名表态发言，计入年度目标责任考核，对观摩考核排名前三的镇办分别加3、2、1分;排名倒数第一的，扣0.5分;排名前三的镇办党委或党委书记，确定为2017年县委“七一”表彰对象，拟定推荐为2017年市委“七一”表彰对象，以此助推基层党组织书记抓“主业”全面过硬，奋力实现追赶超越。