本网讯 （严德俊 汪治）今年以来，商南县纪委监察局认真开展“反腐倡廉制度建设深化提升年”活动，在深入贯彻落实省纪委“十三项制度”的基础上，针对部分党员干部学风不浓、作风不实、为政不廉等问题，从加强教育、提高效能、强化监督、源头治理等方面入手，积极推进反腐倡廉制度创新，新研究出台了10项具体制度，努力维护党的纯洁性。
一是加强教育培训，筑牢思想防线。针对当前部分领导干部忙于日常事务、疏于学习提升的实际，研究出台了《关于实行领导干部廉政教育培训学分制的规定》，印发了《商南县“廉政大讲堂”实施方案》，制定了具体培训计划，规定领导干部每年参加廉政教育培训不少于4天，学分不少于80学分，将廉政教育培训情况作为硬性指标，与单位年度考核、个人先进评选挂钩，增强领导干部廉政学习意识，促进思想纯洁。
二是加强作风建设，提高工作效能。进一步加强干部作风建设，从加强干部作风建设和工作效能入手，严肃工作纪律，针对少数领导干部自我要求不严、缺乏民主监督，少数部门服务意识不强、办事推诿拖拉等问题，研究出台了《科级主要领导干部去向公示制度》和《党政机关限时办结制度》，对日常工作作风、工作态度、工作效率和办事时限等作出明确规定，着力解决干部作风方面存在的庸懒散慢等问题，促进作风纯洁。
三是加强干部管理，规范权力运行。严格执行廉政鉴定、任前考廉和任职公示制度，实行民主推荐、全程监督、公开选拔，确保了权力规范运行。针对以往廉政鉴定随意性大、程序不够规范的实际，制定了《关于干部选拔任用和推荐表彰工作进行廉政鉴定的规定》，守住了廉政关口。同时，针对村干部管理薄弱、违纪问题易发多发的实际，印发了《村干部教育监督管理办法》和《村干部勤廉双述办法》，对全县167名村（社区）支部书记进行了《农村基层干部廉洁履行职责若干规定》专题培训，进一步加强对村干部教育监督和管理，促进队伍纯洁。
四是加强源头治理，强化廉政建设。加强廉政风险防控，印发了《廉政风险防控实施意见》，组织对重点领域、行业、岗位的廉政风险点进行全面排查和整改。尤其针对重大项目建设招投标监管不到位问题，制定了《招标审查备案制度》、《企业客商评价制度》和《关于向重大建设项目派驻监督检查组的规定》，向金丝峡景区管委会等8个项目建设单位派驻了监督检查组，通过对重点建设项目监督检查和组织政风行风测评活动，进一步优化发展环境，确保干部干事不出事，促进干部廉洁从政。