商洛日报讯 (记者 马泽平)“我是一个养猪的，没想到能被县委、县政府授予2014年度‘十大优秀人才’称号，还给我奖励了5000元钱！我回去要利用当地广阔的荒坡资源，积极尝试散养猪；针对村民香菇种植户多，缺乏深加工、产品无附加值，公司将拓展业务进行香菇深加工，争取创出当地的特色品牌，带动更多的农村劳动力就业致富。”6月30日上午，刚领完奖的老农民畜牧科技公司的何智贤激动地说。
当天上午，丹凤县在纪念建党93周年大会上隆重表彰10名优秀人才，并为每人奖励5000元，营造了浓厚的人才工作氛围。近年来，丹凤县坚持党管人才原则，以贯彻落实中省市人才工作会议和中长期人才发展规划为主线，以实施“四个一批”计划为抓手，深入开展“人才服务基层发展”主题实践活动；在县域支柱产业、优势领域、重点行业，打造6个人才工作示范点；县财政设立人才发展专项资金，每年预算投入100万元，用于人才引进、培养、使用、奖励等；不断完善激励措施，先后表彰31名优秀人才，发放奖金11.3万元，在全社会营造了尊重知识、尊重劳动、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围。
丹凤县人才办干部朱建华告诉记者，该县将抢抓“一体两翼”中心城市建设的机遇，围绕“四大重点区域”和商于古道文化景区开发建设，探索制定促进人才流动的政策措施，在项目推进、园区建设、重点领域等方面，将引进一批具有高素质的急需紧缺人才，为加快县域经济发展提供强有力的人才保证。