本报讯(沈旭军 韩芸)创建文化先进县是省委、省政府提出建设西部文化强省的基础工程，是一个地区文明程度的重要标志，是一个地方发展软实力的具体体现。也是落实山阳县委第十八次党代会提出的“五大战略”暨“文化兴县”战略的重要举措。自9月8日创建省级文化先进县工作推进会后，山阳县采取四项举措，稳步推进创建省级文化先进县工作扎实开展。
组建机构。根据会议精神要求，县文广局及时成立了创建省级文化先进县工作领导小组，精心挑选抽调了8名业务骨干分4个小组扎实开展工作。落实了办公地点，实行了集中办公，所抽人员与原单位工作脱钩。创建办公室制定了工作制度、考勤制度，印制了考勤册，实行每天签到签退制度，定期进行通报，严肃工作纪律和组织纪律。
外出学习。创建办组织8名业务骨干和财政局、科教局、漫川镇等工作人员深入铜川市印台区考察学习。考察学习回来后，对照印台区创建工作的相关资料，积极整理了符合该县创建工作的档案目录，并及时将这些目录发放到所涉及的22个县直部门及18个镇办工作人员手上，确保了创建工作对症下药、精准施策。
加强指导。县文广局领导和创建办工作人员多次深入到各部门及镇办检查指导创建工作，及时研究解决工作中出现的困难和问题，推动创建工作高效落实。为了方便大家工作和交流，创建办及时建起了qq群和微信工作群，每天都有工作任务，每周都有工作计划、工作目录，每周听取汇报，安排下周工作，查找问题和不足，及时研究解决。
夯实任务。为了确保创建工作顺利开展，创建办进一步明确工作责任，细化工作任务，对照创建实施方案中的任务分解表，落实专人负责，按照档案归档的规范要求，认真做好创建档案资料的收集、整理、完善工作。同时各相关单位各司其职，各尽其责，紧密配合，密切协作，形成了全县上下齐抓共创的良好局面，为推动省级文化先进县目标如期实现奠定了坚实基础。
组建机构。根据会议精神要求，县文广局及时成立了创建省级文化先进县工作领导小组，精心挑选抽调了8名业务骨干分4个小组扎实开展工作。落实了办公地点，实行了集中办公，所抽人员与原单位工作脱钩。创建办公室制定了工作制度、考勤制度，印制了考勤册，实行每天签到签退制度，定期进行通报，严肃工作纪律和组织纪律。
外出学习。创建办组织8名业务骨干和财政局、科教局、漫川镇等工作人员深入铜川市印台区考察学习。考察学习回来后，对照印台区创建工作的相关资料，积极整理了符合该县创建工作的档案目录，并及时将这些目录发放到所涉及的22个县直部门及18个镇办工作人员手上，确保了创建工作对症下药、精准施策。
加强指导。县文广局领导和创建办工作人员多次深入到各部门及镇办检查指导创建工作，及时研究解决工作中出现的困难和问题，推动创建工作高效落实。为了方便大家工作和交流，创建办及时建起了qq群和微信工作群，每天都有工作任务，每周都有工作计划、工作目录，每周听取汇报，安排下周工作，查找问题和不足，及时研究解决。
夯实任务。为了确保创建工作顺利开展，创建办进一步明确工作责任，细化工作任务，对照创建实施方案中的任务分解表，落实专人负责，按照档案归档的规范要求，认真做好创建档案资料的收集、整理、完善工作。同时各相关单位各司其职，各尽其责，紧密配合，密切协作，形成了全县上下齐抓共创的良好局面，为推动省级文化先进县目标如期实现奠定了坚实基础。