空军三代战机
【核心提示】在深入学习实践科学发展观活动中，空军航空兵某师牢固树立机遇意识、忧患意识和使命意识，把扎实开展整治思想作风和思想观念、技术基础和专业能力、组训能力和模式机制“三项整治”作为重要抓手，用新的理念拓宽发展思路，用新的标准规范部队建设，用新的模式加快战斗力提升，在新的起点上推动部队全面建设整体跃升，不断提高有效履行新世纪新阶段我军历史使命的能力，为部队转型建设探索出一条科学发展之路。
这是一支战功赫赫的英雄部队：在抗美援朝和国土防空作战中曾击落击伤敌机29架，创造了空战经典战例，所属单位先后被国防部和空军授予“航空兵英雄中队”、“霹雳中队”荣誉称号，铸就了“神速、勇猛、顽强”的霹雳精神和“实事求是、雷厉风行、注重质量、狠抓落实”的霹雳作风。
2003年列装第三代战机，去年又承担空军“三项整治”试点及国庆空中安保等重大任务。面对机遇和挑战，他们大力传承“霹雳精神”，以发展理念的更新、能力素质的跃升、模式机制的创新，有力地促进了部队建设科学发展和履行使命任务能力全面提升。
初春时节，记者深入该师采访，真切地感受到“霹雳雄师”——空军航空兵某师，在转型建设中实现新跨越。
新观念：打开眼界理思路
转型能否成功，观念更新是头道门槛。该师的观念更新发端于对差距和问题的深刻反思。
师里已经装备了性能先进的第三代战机，可训练管理仍沿用二代机的机制模式，大量工作仍需手工作业，分发命令仍靠电话和传真传送；有的飞行员飞了二三十年，依然会发生低层次问题……
“问题的关键在于一些同志虽然‘脚’已迈进信息化的门槛，‘头’和‘身子’却还在门外……”党委会上，师党委书记、政委武鹏一针见血的分析引发了“一班人”深思：抱残守缺寸步难行，解放思想海阔天空，观念的落后是最根本的落后。
危机感催生使命感。随后，他们围绕“部队建设为什么要转型”，“转型建设从哪里转”等重大现实课题，发动官兵进行清理检查，先后梳理出30多个制约部队转型建设的突出问题。在此基础上，他们广泛开展“弘扬霹雳精神，争当霹雳传人”主题实践活动，激励官兵树立“霹雳雄师”攻坚克难、敢为人先的勇气。
思想解放带来观念更新。记者在该师党委分析检查报告和中心组理论学习纪要中看到，一系列新思想新观念跃然纸上：
——信息化是军队现代化的根本标志，主导着部队转型建设的进程和方向。转型不是转圈，必须遵循信息主导原则，树立与信息化建设要求相适应的新观念、新标准、新模式。
——看得远才能走得远，有多大志向才能干多大事业。转变观念必须打开眼界，瞄着大国强国空军、瞄着前沿科技、瞄着发展趋势谋发展、创一流。
——转型建设必须牢固树立以人为本理念。要遵循人才制胜规律，以提高人的能力素质为核心，努力消除在理念、技术、能力和管理等方面存在的“代差”。
——科学管理出效益、出战斗力。必须遵循管理增效规律，不断强化质量效益观念，通过资源的有效配置和综合集成，积极探索信息化条件下战斗力生成新路……