“习主席在出席解放军和武警部队代表团全体会议时强调，创新的根本在人才。要加强战略谋划、创新思路理念，拿出务实举措，把我军人才工作向前推进一大步。这对军队科技工作者来说，既是鼓舞又是鞭策。”陆军工程大学教授张雄伟代表对此感受颇深，“军队要更加注重创新驱动，全面实施人才强军战略。”
“军队科技工作者是实施科技强军、人才强军的重要力量。”对于如何激发人才创新活力，张雄伟代表提出五点建议：一是加强各级、各部门之间协调联动，构建配套完善的政策体系；二是进一步营造良好的学术环境，增强敢为人先、勇于冒尖、大胆质疑的创新自信；三是进一步创新人才激励机制，施行“试错”免责机制，让科技工作者放下思想包袱，大胆探索、勇攀高峰；四是改进科技领域学术交流管理办法，鼓励科技人员参与自然科学、工程技术、医学等学科领域的学术交流活动，增强创新能力；五是加强科研保障力量建设，聘请专业人员承担科研过程中的采购、招标、财务等事务性工作，让科研人员集中精力开展科学研究。
张雄伟代表告诉记者，要充分调动军队科技工作者开展科技创新的积极性，激励他们聚焦主业、潜心研究，将科学追求融入科技强军的伟大事业，为备战打仗提供强大人才支撑。（钱晓虎 云利孝）
（本报北京3月9日电）