2014年10月30日上午，清华大学继续教育学院"现代医院职业化管理高级研修班"正式开班，商洛市中医医院领导班子及部分中层管理人员参加了本次研修班的学习。本次培训班为期两天，由清华大学继续教育学院助理院长张牧寒老师主讲，共同分享的内容是"引导式管理与沟通"，前瞻性的模式、理念和方法，使每个学员受益匪浅，大大拓宽了工作思路。
2014年11月26日下午，商洛市中医医院领导班子与职能科室负责人及部分科主任一起利用"团队共创"新方法，通过要素激发、要素归类、群组命名、补充完善、达成决策五个步骤讨论确定了2015年工作主题。
经过大家的创新式互动和尊重原创的开放讨论，最后达成了共识，确定商洛市中医医院2015年工作主题为"拓展年"。其内涵是：稳固思路，持续发展，巩固传统科室，稳定分配政策；重视经营业绩提升，提高核心服务能力；扩大服务范围、服务半径，开展新技术、新业务、新合作；推广品牌影响力，加大特色科室、特色治疗手段的宣传力度；加强人才建设，增强内生活力和发展动力，保证基业常青；精细管理，关注细节，精益求精；夯实设备等硬件基础，美化内外就医环境；从"我"做起，从严履职；解放思想，拓展思路，创新工作方法等。
这次讨论会上大家学用结合，紧紧围绕医院工作，集思广益、勇跃发言，整个会场气氛和谐而热烈。"团队共创"是商洛市中医医院工作方法的新尝试，必将对今后医院的管理创新产生深远影响。
（作者系商洛市中医医院健康服务部主任李霞）