——2020年商医“萌新”报到入职
人生海海缘分使然
历尽千帆我们相遇商医
风正劲帆高悬
66张充满青春活力的面庞
66份美好的期许和憧憬
以后浪之姿奔涌而来
奋斗吧
以梦为马不负韶华
初心不改未来可期
雨后商山，层峦叠翠;仁爱商医，再添活力。7月28日，来自全国各大高校的66名硕士、本科毕业生正式入职报到，将在医院提供的广阔平台上，大展作为，筑梦启航。
为确保新员工顺利入职，前期，人力资源部工作人员采取“分工帮扶”的方式，与新员工及时沟通对接，发放“报到须知”、提供房源信息及租房带路、核酸检测预约等服务，尽最大努力协助新员工解决生活等方面的后顾之忧，让他们切实感受到商医大家庭的温暖。
上午8时，在工作人员指引下，新员工有序查验健康码、测温签到、审核相关资质证件、填写入职材料、签署聘用合同，报到工作有条不紊地进行。第一位顺利完成入职手续办理的新员工表示：“流程相当顺畅，老师们很热情、很贴心，像是回了家。商医，我喜欢!我期待!”
下午2时30分，新员工岗前培训班开班仪式在门诊五楼多功能会议室举行。
开班仪式由培训中心主任李玉芳主持，培训班班主任、培训中心王三槐向新员工介绍岗前培训计划及培训纪律。新员工代表陈垚作了入职发言，院党委委员、副院长陈诗军参加开班仪式并致辞。
陈诗军要求全体新员工珍惜学习机会，尽快融入商医大家庭，在新的人生起点上绽放异彩：一要，下功夫提升学习力。养成终身学习的习惯，提升学习内驱力，不断充实和丰富知识面，通过学习提高解决问题的能力;二要，下功夫提升技能水平。多向前辈和同道学习，在实际工作中练就扎实的理论基础和娴熟的技术水平;三要，下功夫提升人文医学水平。
心怀对生命的敬畏，对人格的尊重，把诊疗技术赋予医者的温度，传递给患者尊重和关爱。
开班仪式结束后，人力资源部秦宛玥带领全体新员工参观医院，了解医院历史、感悟医院文化、体验医院氛围、熟悉医院环境，极大地提升了新员工对医院的认同感和集体荣誉感。
接下来，新员工将接受为期15天的集中岗前培训。据悉，本期岗前培训涉及参观医院、拓展训练、军事化训练、理论培训学习、主题团日活动、乡村教育实践活动、新员工与院领导班子见面交流会等七大模块内容。