本报讯(江学树 李治军)11月30日，商南县出台了《关于鼓励激励外出务工经商人员返乡担任村(社区)两委成员的实施意见》，明确八条措施，鼓励激励外出务工经商人员返乡担任村两委成员。
政治上优待。将有意愿且符合条件的返乡参选的外出务工经商人员，列入村级后备干部，纳入村(社区)“一肩挑”或副书记候选人、村(居)委会副主任候选人，也可聘为“名誉村支书”或“名誉村主任”。愿意入党的，优先发展为党员，愿意参政议政的，优先推荐为省市县“两代表一委员”。
出路上拓宽。建立“传、帮、带”机制，指派一名“老支书”一对一帮扶联系返乡任职“新支书”，帮助其迅速进入工作状态、干出成绩。健全从优秀村党组织书记中选拔镇办领导干部、考录镇办机关公务员、招聘镇办事业编制人员等制度，拓宽返乡任职村两委人员成长渠道。
能力上提升。将返乡担任村(社区)两委成员的外出务工经商人员作为村干部培训重点群体，每年至少举办1期“书记讲堂”、能力提升班，定期组织外出考察学习，优先推荐参加“学历提升教育”，开阔视野、提升能力。
精神上激励。广泛开展优秀村干部、优秀共产党员、“招商大使”等各类先进典型评选表彰，多角度宣传外出务工经商人员返乡参选村(社区)两委成员的心路历程和投身故乡发展、回报家乡父老的先进事迹。
待遇上保障。全面落实村干部报酬稳定增长政策，以及人身意外伤害保险、健康体检等政策。将村干部待遇与村级集体经济收益挂钩，任职10年以上的，离职后发放补贴，逐步提高养老待遇，消除后顾之忧。
政策上倾斜。在资金和项目上倾斜支持村级基础设施和产业项目，在同等条件下优先考虑由外出务工经商返乡人员创办的企业承建。
组织上强化。县镇分级成立动员外出务工经商人员返乡参选村(社区)两委成员工作专班，建立镇办干部“一对一”结对机制，全程跟踪指导和联系服务。
推进上发力。全面摸排外出务工经商人员底数、基本情况和思想动态，建立外出务工经商人员返乡参选台账，逐一征求意愿，签订意向书。