本报讯(阮小健)为确保春节前农民工足额拿到工资，商南县通过“宣传引导、畅通渠道、夯实责任、专项检查”四项措施开展根治欠薪冬季攻坚行动，切实维护农民工合法权益。
加强宣传引导，注重源头预防。抢抓年末各项工程竣工决算之际，积极通过宣传车、印发彩页等方式，集中开展劳动保障法律法规、保障农民工工资支付等政策宣传。目前，已累计发放宣传彩页5000多份，悬挂横幅60多条，出动宣传车深入项目现场30多次，向项目建设和劳务双方现场宣讲“八项制度”6000多人次，在建设领域积极推行用工实名制管理平台、农民工工资保证金制度、施工过程结算等有效做法，不断提高劳动者和企业法律意识，从源头预防欠薪问题发生。
畅通维权渠道，化解欠薪风险。主动向社会公布劳动保障监察举报投诉电话，积极受理网站、热线、维权平台等媒介的信访投诉，公布劳动维权的方法、途径和注意事项，引导农民工依法维权，去年全年共接待劳动维权咨询投诉372件，涉及人数2700多人，通过立案查处、协调解决等途径，为800多名农民工解决拖欠工资650多万元，积极防范和化解了全县农民工工资的欠薪风险。
夯实工作责任，合力处置案件。成立根治欠薪冬季攻坚行动专班，县委常委、常务副县长任专班组长，县治欠领导小组各成员单位主要负责人为成员，形成了“党委政府统一领导、人社部门协调落实、相关部门各负其责”的工作局面。制订印发《关于开展2020年度根治欠薪冬季攻坚行动通知》《关于开展2021年春节前根治欠薪攻坚行动联合执法检查通知》，细化明确冬季行动工作重点、时间安排和专班成员单位职责，将根治欠薪攻坚任务逐一落实到相关单位和人员，同时，按照“谁立项、谁负责”“谁主管、谁负责”的原则，将清欠工作纳入全县年度目标责任制考核。住建、交通、水利等项目重点单位积极配合处置欠薪案件和线索，根治欠薪合力初步形成。
强化专项检查，严格依法治欠。在充分发挥劳动保障监察受理举报、日常巡查、随机抽查职能的基础上，扎实开展根治欠薪冬季攻坚行动。根据日常排查和农民工反映的欠薪突出问题，从县人社、住建、公安等8个单位抽调科级领导和业务干部20名，组建4个重点欠薪问题集中攻坚小组，深入各镇办和在建项目现场，逐一排查，现场研究，协调化解欠薪矛盾17个，确保欠薪隐患及时消灭在萌芽状态。