商洛日报 - 商洛之窗讯(张学林 李治军)近年来，商南县把纪检监察干部队伍建设摆在突出位置，紧密结合党的群众路线教育实践活动，深入开展“建五强队伍，铸反腐铁军”主题实践活动，大力实施“五大工程”，全面提升纪检监察干部能力和素质，铸造出一支忠诚可靠、服务人民、刚正不阿、秉公执纪、敢打善打硬仗的反腐“铁军”。
实施“抓学习强党性”工程。该县把加强学习作为提高纪检监察干部党性修养的根本途径，系统化多层面开展推进。加强党章学习，增强党性修养，采取个人自学和集体学习相结合的方法，组织全县纪检监察干部认真学习新党章，并于去年年底组织开展了学习党章知识测试活动，全县纪检监察干部对自己的职能职责、对党的性质宗旨、对党员的权利义务有了更加清晰的认识，增强了立足本职、服务发展的自觉性和坚定性。加强理论学习，强化思想武装，建立每周一次集体学习制度，采取集中学习、交流研讨、专题辅导等形式，组织全县纪检监察干部系统学习党的理论和习近平总书记系列讲话，不断强化对纪检监察干部的思想理论武装；充分利用“廉政大讲堂”教育平台，把全县纪检监察干部纳入“廉政大讲堂”总体培训计划，采取“大讲堂+学分制”的廉政教育模式，加强对纪检监察干部的廉洁从政教育。积极学习法规，增强自律意识，向全县纪检监察组织负责人赠送了《纪检监察机关常用办案法规汇编》，组织全县纪检监察干部深入学习《廉政准则》《行政监察法》《公务员法》等党纪法规，筑牢每一名纪检监察干部拒腐防变的思想道德防线。
实施“严管理强纪律”工程。该县把严格管理作为对纪检监察干部的最大爱护，清清楚楚标明纪律“红线”、强化自我约束，县纪委印发了《商南县纪检监察机关纪律规定》，对全县纪检监察干部提出了严守政治纪律、群众纪律、工作纪律、办案纪律、保密纪律、廉政纪律的17条具体要求，为规范纪检监察干部从政行为提供了基本遵循。坚持从抓细抓小入手，见微知着、防微杜渐，县纪委先后两次召开专题会议，传达市纪委《通报》精神，对全县纪检监察干部提出了“坚决不能醉酒，坚决不与社会闲杂人员交往，坚决不出入娱乐场所，坚决不接受请托和请吃请喝”的“四不”要求，坚决防止和杜绝纪检监察干部因为小问题而引发大错误。认真落实“正人先正己”“打铁还需自身硬”的要求，注重自我净化、纯洁干部队伍，对纪检监察干部违规违纪问题始终做到秉公执纪、不留情面，先后对3名纪检监察干部的违规违纪问题进行了立案查处。
实施“岗位练兵强能力”工程。该县把岗位练兵作为提高纪检监察干部能力的基本方法，着眼岗位目标责任管理，强化岗位目标责任考核，制定印发了反腐倡廉工作责任分工和农村基层党风廉政建设任务分工两个重要文件，在落实包抓县级领导、牵头部门和参与单位工作责任的同时，全面落实各级纪检监察干部的岗位责任，使每名纪检监察干部全年工作有目标、有任务、有责任；修订完善了《商南县党风廉政建设目标责任制考核方案》，采取定期检查和不定期抽查相结合的办法，对党风廉政建设责任制工作情况进行实地检查、考核验证、通报结果；研究出台了《商南县纪检监察干部考核办法》，年底对全县纪检监察干部的工作业绩、工作作风、任务完成情况等进行全面考核，并把考核结果作为纪检监察干部评先评优、选拔任用的重要依据；注重提升基层纪检监察干部执纪能力，连续两年邀请省纪委办案专家对全县纪检监察干部进行了办案业务专题培训，先后抽调37名县直纪委书记、纪检组长、监察室主任参与了委局机关的案件查办工作，有效解决了基层纪检监察干部办案能力不足的问题。