本报讯 (李治军)“金奖银奖不如群众夸奖，金杯银杯不如群众口碑。”这是笔者9月14日在商南县城关街道办金福湾社区“先锋岗”上看到的两竖行字，字中间张贴着方元慧、陈明露等10名社区“先锋”的照片和事迹简介。
“随叫随到，对公益活动特别热心；善于发动居民，有号召力；能为社区分忧解难，是最得力的一名干部！”谈起先锋岗上今年52岁的虞先发，社区支部书记王双凤说了一堆好话。
这是商南县城关街道办在“三严三实”专题教育、“三创三优”主题党建活动中创新设立“先锋岗”与“曝光台”的缩影。
该街道办由于特殊的地理位置，涉及重大项目建设、棚户区改造、信访积案等工作任务重、难度大。为提高工作效率、啃掉“硬骨头”、建立重实绩的奖惩制度，该街道办7月份开始创新设立“先锋岗”和“曝光台”，每季度对成绩突出的干部进行通报表彰，在“先锋岗”展出；对工作不力造成严重后果的干部或支部进行通报批评，让他们上“曝光台”，并将结果作为年终干部考核的硬性条件。
之后，街道办、16个村、6个社区均认真落实，分别结合重难点工作开展评选，确定上“先锋岗”和“曝光台”的对象。目前，第一期已有102名干部(或支部)上了“先锋岗”，有10名干部(或支部)被曝光。
在城关街道办的“先锋岗”上，南街社区、南大街社区、西关村3个党支部，田基军等8名党员干部“赫然在目”；而皂角铺村、曹营社区因没有认真落实村干部坐班制被放在“曝光台”。
“‘先锋岗’和‘曝光台’作为一项管理措施，目的是激励先进，鞭策后进，作用已初步显现。”正如该街道办党工委副书记朱涛所说，上了先锋岗的街道办副主任严正强在西街棚户区改造中任第8队副队长，工作异常卖力、能吃苦，该队工作进展最快，完成征迁户签约率104%(完成本队任务后帮助其他工作队)；被曝光的个人或支部均能正视差距，“加油”争先。