全县脱贫攻坚工作电视电话会议召开之后，过风楼镇脱贫攻坚工作团立即行动，创新举措，迅速吹响了脱贫攻坚“集结号”。
一是扎实安排部署。
二是夯实工作责任。研究制订了《关于明确过风楼镇脱贫攻坚工作团和工作队组成人员及工作职责的通知》，对工作团及工作队组成人员的职责和分工进行了明确，并与17支工作队分别签订了目标责任书，采取定任务、定计划、定人员、定措施、定节点、定考评、定奖惩“八定”措施，层层夯实了工作团、包扶工作队、镇党委政府、贫困村班子、贫困户等五个方面的责任，把脱贫攻坚工作压力落到心头，帮扶责任落实到人头，脱贫措施落实到户头。
三是营造浓厚氛围。采取召开会议、设置宣传栏、发放宣传单、入户宣讲等形式，大力宣传脱贫攻坚工作的重大意义、工作成效；与“三创三优”活动结合，及时总结表彰脱贫攻坚工作先进典型，着力营造全社会支持和参与脱贫攻坚工作的浓厚氛围。
四是创新工作机制。建立联席会议制度，每月召开一次一次成员单位联席会议，及时研究解决脱贫攻坚工作中存在的突出问题。实行“向上争取一点、单位挤一点、镇上筹一点、村上投一点”的投资机制，充分发挥工作团、包扶单位和工作队员自身优势，多方式、多渠道争取项目、筹集资金。推行“一周一汇报一安排、一月一交账一评比、一季一观摩一交流、一年一总结一表彰”的工作落实机制，对脱贫攻坚事项实行挂牌销号、跟踪督办，确保全面落实。
五是严格考核奖惩。狠抓日常管理，对工作团、工作队成员日常工作情况进行考勤，每月进行一次通报，对无故旷工的严格纪律追究。定期对包扶单位脱贫攻坚工作情况进行检查考核，将考核结果作为评优树模、干部提拔使用、企业争取支持的重要依据。实行“一票否决”，对落实不力、工作成效不明显的包扶单位由工作团向县委、县政府报告并提出责任追究建议，对未完成年度工作任务的单位，对主要负责人进行约谈问责。