本网讯 (显根 风军 方健)昔日低矮破旧的民房被移民搬迁新居建筑群取代，镇云新区建设成为镇云沿线的一道靓丽风景，午峪工业园区及风凸岭隧道等重点工程项目建设如火如荼……镇安县城乡之间悄然呈现的诸多新气象，人们不禁感叹是干部作风转变带来的新变化。
7月以来，为了加强作风纪律建设，提升效能抓落实促发展，该县开展了百日干部作风纪律整顿活动。为了保证活动取得实效，县整顿办从县纪委监察局、组织部、宣传部、“两办”督查室、人社局等部门抽调干部20余名，分成综合组、督查组、宣传组，每组落实了具体任务和责任人员。实行县级领导包抓责任制，每个县级领导深入到包抓联系的镇和部门，亲自动员安排。各镇各部门也都落实了具体的责任领导和办公人员，负责整顿活动的组织实施，保证了全县整顿活动扎实开展。
“我为乡亲办实事，百姓和我一家亲！”这是镇安县干部服务群众的承诺。县上要求各级干部把学习整顿活动和“三问三解”活动结合起来，做到问题在一线解决、工作在一线落实、业绩在一线创造、作风在一线体现。目前，全县11个镇建起了便民服务中心，138个村建起了便民服务室，极大方便了群众办事。活动中，通过督查及时发现并解决了一批作风纪律方面的突出问题，对6名负责人进行批评处分，对4个有问题的单位下发了整改通知。全县19个镇、90多个县部门结合工作实际和岗位特点，建立完善了岗位责任制、限时办结制、服务承诺制、绩效考评制等制度，一股建机制、转作风、抓落实、促发展的热潮在勃勃兴起，有力地推动了各项工作。