本网讯 (见习记者 余婷)近日，洛南县出台了《中小学管理人员带课、听课、评课规定》，为全县各镇中心校、中小学教学管理人员，县普教股、教研室等相关股室成员和局领导班子成员印制了1800多本《洛南县中小学管理人员听课、评课记录本》，要求学校管理人员深入教学一线，带头讲课，掌握教情学情，以提高课堂教学效率、学校教学质量和管理水平。
规定凡规模在18班以下的学校校长每周带课不少于3节，其他管理人员每周带课不少于5节，所带科目必须与所学专业或专业技术职务岗位一致。各镇中心校校长每学期听课不少于40节，中心校副校长和辅导员不少于60节，中小学校级领导每学期听课不少于40节，中层领导不少于30节。规定了听课要求，评课的原则、内容和要求，强调必须从教学目标与教法运用、教学过程与情境创设、课堂组织与学生活动、学法指导与教学效果、优点亮点、问题建议等10个方面提出具有针对性的评课意见，课后必须让授课教师签名，必须坚持课后立即点评，让授课教师心服口服。
规定教体局包片领导每月至少到2个所包镇、校听课评课，并将面对面和授课者交流点评听课情况，凡下乡入校必将检查校长及学校班子成员的听评课记录。规定镇中心校、中学校长每周必须对辅导员、班子成员带课、听课、评课情况进行全面检查，实行周检查、月评比、通报。
县上将中小学管理人员带课、听课、评课纳入管理人员绩效考核和学校管理工作年度考核，对没有按规定带课、挂名请教师代替上课或在听课、评课中弄虚作假者，给予通报批评，并限期整改，对不予整改或不执行带课、听课、评课规定的在评优树模和晋升职务时一票否决。每学期末各中心校长、中学、县直学校校长的听评课记录上交县局，并组织全县展评，量化赋分。