八月份才刚过一半，网友们就开始迫不及待地打起中秋、国庆休假的小算盘来。
各种“拼假”攻略晒上网。如何实现休假的最高性价比，“拼假”一族极尽所能展现其智慧：有人将短短3天中秋小长假拼成8天长假；也有人将中秋小长假连上国庆长假，折腾出20多天的假期；更有你想不到的55天长假，堪称史上最牛“拼假”。
然而，网友们“拼”得起劲，却又有多少能够兑现？即使拼出个55天长假，你敢不敢休一个？
达人支招如何拼长假
好不容易，就要熬过没有假期的七月和八月。接下来的九月有个中秋小长假，而十月则有国庆“黄金周”。期待之余，网友们早已开始规划自己的假期，也不乏达人毫不吝惜来支招。
近日，就有一份颇为详尽的“拼假”攻略在网上盛传──攻略一：今年中秋节假期为9月19日-21日，这一周的前3天，也就是9月16日-18日若能请出假来，再加上之前的一个双休日，即可享受9月14日-21日的8天长假；攻略二：今年的国庆假期为10月1日-7日，如果9月29日-30日能够请假，那么，就可以将国庆长假再拉长，从9月28日开始到10月7日，享受10天假期；攻略三：在兑现了攻略一和攻略二的基础上，再多请6天假，即从9月22日开始请假至27日，将中秋和国庆两个假期串联起来。这样一来，就能有一个整整24天的“超值”长假。攻略中所谓的请假，可以是各种假，包括年假、事假，抑或是平日加班腾挪出来的调休。
然而，这样的“拼假”，还不是最牛的。好比“山外有山”，达人之上还有达人。有网友搬出 “探亲假”相关规定，对上述攻略进行了完善。
根据相关规定，在一个单位连续工作满一年以上的职工即可休探亲假；未婚职工探望父母假期为20天，如果因工作需要，也可两年一次休假45天；已婚职工探望父母的，则是每四年给假一次，假期为20天。通常情况下，探亲假最多分开两次休，而且碰上公休日必须合并计算。
若以20天的探亲假来叠加休假，最精打细算的方式是，从9月9日开始请探亲假，第一阶段休10天，到中秋小长假之前。紧接着3天中秋假，节后再接着休10天的探亲假，又可以串起7天的国庆长假。其实，在9月9日休假之前，还有两天的双休，也就是说，从9月7日开始一直休假至10月7日，总共31天。这还不是最完美的，如果你是一个未婚职工，两年休一次探亲假，可以有45天的假期。若以这45天来“做加法”，则可以从9月19日一直休假到11月12日共55天，足足跨越了三个月份。
“拼假”容易休假却不易
纸上谈兵容易，付诸实践却远没有那么简单。 “拼个55天长假，你敢休吗？ ”记者带着问题在白领人群中“兜”了一圈，得到的答案比较一致：如此“拼假”不靠谱，“大部分员工都不会轻易提出这种要求”。
谈及“拼假”攻略，在沪上某外企担任产品专员的李小姐坦言，请个两三天假，去拼一个8天中秋假或是10天国庆假，或许还可以考虑，公司通常也会批准的。但要是请一个多星期的假，再连着法定假期，休个十几二十天，那就有些不太现实了。 “我不会采用这样的方式休假的。 ”李小姐说。
“这些‘拼假’攻略很令人振奋。如果真能够拼出个假期，让自己轻松一下，既可享受生活，又能提高工作效率，何乐而不为？ ”上海某中日合资企业总经理助理张小姐虽然对“拼假”持支持态度，但她也承认，“拼假”有两个前提，一是要事先完成工作任务，免不了休假之前加班加点；二是要有一定的物质基础。否则，哪有心情给自己放假。