本网讯 (张 溢)我市纪检监察机关坚持制度创新和狠抓落实，建立并推行了一批具有商洛特色的反腐倡廉制度，有效深化了党风廉政建设。
我市去年推行向重大项目派驻检查组制度，先后向46个重大项目派驻检查组，监督资金44.7亿元，发现问题53个，督促纠正处理52个，建立完善制度28项。深入推进廉政风险防控管理制度，各级各单位全面开展廉政风险点排查，有针对性地制定了防控措施，80%的单位编印了《廉政风险防控管理工作手册》。同时，对326人进行了廉政风险预警，实现了对权力运行的有效监督。推行便民服务制度，有效解决了群众办事难问题，全市建立县级便民服务中心3个，镇办便民服务中心106个，村(居)便民服务室1317个，分别占县、镇、村数的43%、84%、72%，落实相关工作人员2238人，去年受理申办事项2.1万件，办结1.9万件。
各县区结合反腐倡廉工作难点和薄弱环节实施大胆创新，形成了一些行之有效的制度成果。商州区、洛南县在镇办设立监察室，配备专职纪检监察干部，全面履行行政监察职能，加强了基层纪检监察工作力量，把行政监察工作触角延伸到了基层，实现了对党员干部和非党干部用权行为监督的全覆盖。山阳县建立推行了领导干部民情恳谈会制度，要求各级领导干部坚持定期深入一线、深入群众和群众面对面恳谈，倾听群众心声，了解群众所思所想，研究解决良策，化解各类矛盾，进一步密切了党群干群关系。商南县推出“大讲堂+学分制”廉政教育新模式，以“廉政大讲堂”为平台，以科级干部为主要对象，每年安排20至24期专题讲座，每期记学分20分，要求每名领导干部每年必须参加4期培训，积够80分，否则，将给予相应的组织处理，实现了领导干部廉政教育制度化、常态化。洛南县在镇村两级推行人民监督哨制度，在镇属各单位、各村设立监督哨，从干部及群众中聘请监督员，“定哨”监督镇村干部，大大增强了监督效果。