2006年,雷雨成开始为同捷制订了海外上市的计划。计划2008年初在纳斯达克上市,成为首家在海外上市的中国汽车设计公司。
同捷海外上市的目的很简单,雷雨成说,主要是希望能通过收购国外顶级设计公司,间接共享他们的客户资源,“如果把德国大众国外的设计公司买下来,就能拥有国内外两个市场。”
雷雨成说:“我们可以收购那些有意向海外发展但时间上来不及的企业,或与他们合作开发中国市场,因为我们在这个市场更有经验。”
但是,最后同捷并没有跨出国门海外上市,而是选择了国内创业版。2009年同捷向创业板递交了上市申请,由于种种原因,同捷成为了后批名单中被剔除的两家公司之一。
主业日渐衰落
上市没有成功,主要原因是公司的增长性不够。这家拥有十多年历史的汽车设计公司,2006-2008年,公司营业收入分别为1.007亿元、1.367亿元、1.49亿元;公司净利润分别为1193万元、2472万元、2541万元,符合“最近两年连续盈利,最近两年净利润累计不少于1000万元且持续增长”的创业板IPO定量财务指标。但是,最终还是被发审委拒之门外。
“对一个十多年的老公司来说,虽然行业地位突出,但利润总额增长偏低,营业收入仅有约10%的增长。”一位知情人士介绍,同捷有员工一千多人,按2008年1.49亿元的营业收入算,人均产值仅十万元左右,扣除工资等成本后会更低,即员工数量与产值不太配比,这也是发审委拒签的原因。
作为国内第一家汽车设计公司,同捷的业务大都处于设计的低端。国外设计公司设计一款车一般收取上亿元设计费,可国内的大多数企业还是选择在国外开发。
有汽车企业的研发部门人士告诉记者,“中国现在的设计公司,还处于整车设计的初级阶段,在发动机、底盘和电子电气方面,还有诸多不足之处。”
因为没有核心技术,所有合资企业一般情况下,不可能与国内本土设计公司产生深入的合作。比如在汽车的发动机、底盘整车性能方面的合作,即使有合作也仅限于车身方面的建模工作。而国内主流的自主品牌,如上汽、一汽、奇瑞等,一方面本身已具备了较强的研发实力,一方面,他们资金实力也比较强大,他们一般把重点项目的前期创意研发全放在国外,由国外的设计公司来完成。如奇瑞、吉利、华晨、东风风神、一汽奔腾等自主品牌,均有与乔治亚罗合作,仅部分工程类的设计与国内设计公司合作。
由于后续的部分附加值低,这也就意味着,真正有设计附加值的都是在前端的国外公司进行。“从工作比例上看,国内的工作量和国外的工作量是相等的,甚至更多,但国内的公司在整个研发过程中分到的研发费用仅占整体开发费的30%。”一位本土研发公司的内部人士告诉记者。这也导致了本土研发公司,人均产出和利润明显低于国外设计公司。
目前国内大大小小的设计公司有上百家,其中50人以上的设计公司全国不低于50家。但大多数的设计公司,仅靠零部件公司的小改型等边缘设计需求生存,整体赢利状况都不乐观。加上同捷设计团队的不稳定和家族式管理的缺陷,同捷在项目中缺乏预警机制,设计中甚至经常犯同样的错误,导致成本增加和利润增长乏力。
快速扩张的代价
“今年以来工资都是拖欠的。五月份发的是三月份的工资。”同捷一位员工告诉记者。显然目前的同捷已元气大伤。知情人士透露,除了股东内讧,前期同捷的扩张才是真正使其一蹶不振的元凶。
为了寻求新的发展空间,同捷上市未果后,开始推行超级平台概念,进入整车行业。同捷认为,一辆汽车约有95%的零部件是从外部看不到的,采用汽车超级平台后,不同车型共享了相同的零部件,有助于以“组团式”的规模生产来降低其采购成本,而且生产规模的扩大也有助于供应商提高产品质量。这就意味着,采用了超级平台后,车与车之间的区别,仅仅是造型及内饰设计5%的区别。