突出抓好村级组织“五个规范”落实。以规范建立工作日志、党务村务财务公开、重大事项民主决策、流动党员管理、群众办事干部代办“五本台账”为抓手，统一制定工作流程图，明确党支部联系人“五项职责”、流动党员“五项义务”，坚持“每周一督查、每月一暗访、每季一评议、半年一通报、一年一评比”，并对在省市县明查暗访中出现问题的严格按照《村干部管理考核办法》扣除村干部绩效工资，造成不良影响的严格追究镇办一把手和相关责任人的责任，有力推进了“五个规范”的落实。
2015-09-28 09:59:56
来源：商洛之窗
突出抓好村级组织“五个规范”落实。以规范建立工作日志、党务村务财务公开、重大事项民主决策、流动党员管理、群众办事干部代办“五本台账”为抓手，统一制定工作流程图，明确党支部联系人“五项职责”、流动党员“五项义务”，坚持“每周一督查、每月一暗访、每季一评议、半年一通报、一年一评比”，并对在省市县明查暗访中出现问题的严格按照《村干部管理考核办法》扣除村干部绩效工资，造成不良影响的严格追究镇办一把手和相关责任人的责任，有力推进了“五个规范”的落实。
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