本报讯 （通讯员 代绪刚）今年以来，商南县深入推进教育、科技、人才一体化改革发展，持续织密全域科创服务网络，畅通产学研协同创新和成果就地转化渠道，创新引才、育才、用才机制，不断强化产业发展科技支撑和人才保障，为县域高质量发展注入科创动能，夯实人才底座。
商南县下沉科技服务力量，织密基层科创服务网络。健全科技特派员常态化服务机制，出台科技特派员专项管理办法，全面构建精准化、全覆盖、接地气的基层科技服务体系。精准选派县级、市级及“三区”科技人才共计48名，实现全县所有镇（街道）、行政村科技服务全覆盖。聚焦茶叶、中药材、畜禽养殖等特色主导产业，高标准建成5个专业化技术服务站，推行线上问诊答疑、线下实地指导相结合的服务模式，精准破解农业生产技术难题。组织12名“三区”科技人才深入全县88个行政村开展巡回技术服务，累计解决种养产业技术难题50多个，成功培育10个科技示范村、50户种养示范户，以科技赋能现代农业提质增效，带动群众增收致富。
商南县深化秦创原协同创新，打通成果就地转化通道。深度融入秦创原创新驱动平台建设，积极落实“西安孵化、商洛转化”跨区域协同发展模式，推动创新资源、科技成果、优质项目落地商南。积极组织虎之翼、中钒昌盛等重点企业参与秦创原融通创新示范区建设，围绕粉末冶金等优势产业向上申报产业化重点项目。常态化组织企业参与全市科技成果三项改革路演活动，主动搭建校企、院地精准对接桥梁，促进前沿技术、优质成果与县域产业精准匹配、落地转化，持续激活企业创新主体活力。
商南县创新柔性引才模式，破解企业技术攻坚难题。大胆探索“科技副总”柔性引才新机制，精准对接产业技术需求，选聘5名高校专家入驻5家重点企业担任“科技副总”。专家团队聚焦蜂蜜深加工、无线充电技术、林下生态养殖、新材料配方优化等核心领域，精准开展技术攻关、产品研发和工艺升级，顺利完成新型设备研发、养殖体系优化、知识产权申报、校企合作落地等一系列创新成果，有效补齐本土企业自主研发短板。同时，积极搭建高校实习实训平台，组织高校学生入企实践锻炼，为企业储备青年技术人才，实现“引一人、带一队、兴一业”的人才赋能效应。
商南深入推进产教融合发展，夯实本土技能人才供给根基。坚持以产业需求为导向，持续深化产教融合、校企合作，精准培育本土化、专业化技能人才队伍。主动对接优质企业资源，与商洛比亚迪、南京亦恒企业签订定向人才培养协议，全年计划培育产业技能人才180名，实现订单式培养、点对点就业。紧扣市场发展趋势，积极申报增设智慧养老、无人机操控等新兴特色专业，优化职业教育专业布局。持续加强师资队伍建设，培育26名“双师型”骨干教师，引进23名教育帮扶人才，不断完善本土产业人才培育链条，为县域产业转型升级、创新发展提供源源不断的人才支撑和智力保障。