管理模式不断创新，社会大局和谐稳定
坚持第一责任保稳定，扎实开展信访“三无”县区创建活动，充分发挥区信访接待中心作用，全面推行“412”接访模式，做到人民调解、行政调解、司法调解“三调联动”，成功化解各类突出信访问题100余件，信访稳控“一控三降”目标基本实现。全面加强基层管理和服务，不断完善“853”工程建设，有效整合各类社会资源，社会管理综合治理全面加强，群众对社会治安满意率达到96%以上。深化平安创建工作，扎实开展打击“两抢一盗”、命案必破、打黑除恶、打击非法传销和非法集资等专项行动，始终保持对违法犯罪分子的高压态势，刑事案件和治安案件明显下降。全面加强食品药品监管工作，食品基本品种安全指标抽检合格率达到100%。加大安全生产专项整治力度，集中治理重点行业、重点企业、重点领域安全隐患和违法违规行为，全区未发生较大以上安全生产责任事故，全区社会大局持续稳定。
党的建设不断加强，队伍素质整体提升
自觉把学习贯彻党的十八大和十八届三中全会精神作为首要政治任务，积极创新学习载体、丰富宣传形式，广泛开展各类学习培训活动，党的十八大及三中全会精神深入人心。深入开展群众路线教育调研、“领导干部一线体验职责”和“五进五访五解决”活动，建立党员干部联系点586个，走访群众92682户，形成调研报告600余篇，解决了一大批事关群众切身利益的现实问题。全面加强领导班子和干部队伍建设，扎实开展领导班子综合研判，大力实施“干部素质提升”工程，大规模开展干部培训，培训科级干部700余人次。深入开展政德教育“深化拓展年”活动，健全完善德的考评体系，建立了627名科级领导干部德的考核档案，以德为先成为干部选用“风向标”。加快人才队伍建设，出台《“双百”人才发展计划》，计划2年内引进和遴选区内外优秀人才200名。全面开展村（社区）党组织分类定级，选派党建指导员10名，确定重点村（社区）139个。整合农村“一事一议”、社区服务中心等项目资源，实施新建和规范提高村级活动场所184个。加强村级干部管理，制定《村级干部管理办法》，全面推行村干部坐班办公等七项制度，推行“片组户管理、团队班服务”社区工作模式，探索乡镇党代会年会制，新建村级服务场所47个，基层组织为民服务能力进一步增强。创新“一派二建三服务”机制，提升了“两新”组织党建科学化水平。完善城乡一体党员动态管理机制，推行“四级承诺一评议”和“记实卡”制度，群众满意率达90%以上。深入推进惩治和预防腐败体系建设，全面落实一岗双责，有效预防基层干部职务犯罪，全面落实中央“八项规定”，从严查处违纪案件，全面推行基层便民服务制度，反腐倡廉建设取得新的成效。
潮平两岸阔，风正一帆悬。一年来的发展成就书写出了建设陕南强区幸福商州的精彩答卷，演奏出了建设“一体两翼”中心城市主核心板块的最强音！