本报通讯员姚婷
在秦岭脚下的丹凤县商镇老君社区，有这样一支“红马甲”队伍，他们用汗水浇灌文明之花，以行动破除陈规陋习，将“党建引领、服务为民”的理念深植基层，让移风易俗的新风尚吹遍街巷。老君社区党员志愿者服务队以8名骨干党员为核心，带动200多名群众投身志愿服务，通过环境整治、民生帮扶、产业带富等实践，推动社区实现从“老旧散”到“和美新”的蜕变，成为基层移风易俗的生动范本。
党建引领聚合力
“移风易俗不是口号，是要让群众看到实实在在的变化。”队长刘宽社的话语掷地有声。服务队以“三贴近、四带头”模式为抓手，将党的组织优势转化为推动移风易俗的核心动力。
退休教师刘宽社化身“政策宣讲活字典”，三年来开展20多场“乡音党课”，用大白话解读乡村振兴、移风易俗等政策，针对老人讲党史、青年谈就业、商户说营商，让文明新风的种子在群众心中生根。
制度创新强引领。创新“党员责任区+群众监督岗”机制，划分6个环保网格、设立9支自治队伍，将“门前三包”“垃圾分类”等文明规范纳入《社区居民公约》，用制度约束取代旧习陋习。
头雁效应作表率。76岁老党员孙中锁带头拆除自家占道棚屋，75岁靳义民顶着烈日清理河道垃圾，50岁靳卫刚主动公开致富技术……党员用“看得见的行动”证明：移风易俗不是“管闲事”，而是“惠民生”。
环境整治树标杆
昔日的丹景路片区曾是“杂草丛生、垃圾遍地”的卫生死角，如今却成为社区“最美风景线”。靳义民带领“护绿志愿队”用三年时间完成蜕变
靳义民组织20多名群众清理沿路垃圾200多车，补种绿植3000多株，将2公里土路升级为“四季常青”的景观道。他独创“分段包干”制度，每周亲自巡查修剪，用“弯腰劳作”的身影带动居民主动参与，让“乱堆乱放”变为“人人护绿”。在秦岭生态保护中，服务队组织50多名党员群众种植山茱萸300多株，开展“守护母亲河”行动清理河道垃圾2吨，巡查河道10公里。如今的南坡“口袋公园”里，居民们自发设立“环保小贴士”，昔日“随手扔”的村民成了“监督员”。协调安装132盏太阳能路灯，将废弃空地改造成休闲广场，新增健身器材20多套。78岁的张奶奶感慨：“以前晚上不敢出门，现在路灯亮堂了，大家都出来散步聊天，热闹得很!”
民生服务暖人心
“老吾老以及人之老”的传统美德，在服务队手中有了新的诠释。刘春玲带领“暖心护理小组”用1000多小时的陪伴，让3名卧床老人重展笑颜。
为孤寡老人建立“1+1”结对帮扶机制，不仅提供擦洗身体、熬制饭菜等生活照料，更通过读报聊天、心理疏导驱散孤独。独居的张奶奶从“拒绝沟通”到“拉着志愿者唠家常”，见证了“孝心”如何取代“冷漠”。
“成长驿站”每周开展绘本阅读，“助力高考”行动组织15辆爱心送考车，“夕阳暖心”项目在节日为老人送粽子香包。留守儿童小雨在作文中写道：“我想成为像他们一样的党员，为大家服务。”折射出文明风尚的代际传递。
贺青芝为87名残疾人建立“一人一档”，创新“阳光代办”服务200多件，帮肢体残疾者协调轮椅、视障人士改造家居。她用“跑断腿”的韧劲，让“特殊群体”感受到“不特殊的关爱”。
产业带富促增收
“一人富不算富，大家富才是真富。”靳卫刚和淡库组建的党员带富工队，用三年时间带动30多名群众月均增收4000元。
党员带富工队通过现场教学让18名困难群众掌握砌筑、粉刷技能，建立“保底工资+绩效分红”机制，用“劳动致富”取代“坐享其成”。村民李大哥从“蹲墙根晒太阳”到“带头承包工程”，成为邻里口中的“励志榜样”。工队累计承接工程50多项，创收300多万元，培养技术骨干26名。收益的10%用于社区公益，形成“致富—反哺”良性循环，让“斤斤计较”的小农意识转变为“共建共享”的集体观念。
如今的老君社区，处处涌动着文明的暖流，80%的居民加入志愿服务。他们如同一簇簇星火，在基层点燃“破旧立新”的燎原之势，让“奉献、担当、团结、务实”的精神转化为群众自觉，绘就了“党群同心、邻里和睦、社区和美”的新时代画卷。