本报讯 （通讯员 刘卫锋）今年以来，洛南县紧扣高质量充分就业目标，围绕重点群体，搭建载体平台，拓宽就业渠道，加大技能培训，落实政策举措，扎实推进“就业帮扶到农户”行动，多方引导和帮助更多群众外出就业和就近就地就业。截至7月底，全县农村劳动力转移就业7.16万人，创经济收入8.73亿元；实现就近就地就业2.9万人，增加务工收入3.04亿元。
健全包抓体系。坚持就业优先导向，结合“到群众中去”实践活动，创新开展“就业帮扶到农户”行动，组建工作专班，由县人社局牵头负责，实行6名科级领导包抓16个镇（街道）和业务干部包联重点村机制，全面摸清劳动力状况和群众就业意愿，定期研判就业工作，制定就业帮扶计划。同时，依托村级劳务工作站，组建就业帮扶小分队，深入农户家中开展“一对一”摸排，建立就业信息台账，确保就业帮扶精准到人、不留死角。
拓宽就业渠道。围绕破解群众“就业难”问题，深挖本地岗位，对接市县重点用工企业、产业园区、在建工程项目收集用工需求8000余个，举办“春风行动”“民营企业招聘周”等招聘活动43场次，提供就业信息3800余条，保障重点企业用工650余人。持续拓展外部市场，积极与南京、广州等地建立劳务协作关系，组织“点对点”劳务输出30余批次，为江苏等地输送务工人员2200余人。结合脱贫劳动力就业意愿，开发保洁、护林员等公益性岗位，累计安置“三无”劳动力就业5145人，确保更多群众实现“家门口”就业。
开展技能培训。以提升群众就业技能为抓手，围绕“洛南手工”劳务品牌打造升级，对接重点企业用工需求，开展订单、定向式培训。联合全县19家职业技能培训机构，深入村组、农户了解群众就业和培训意愿，有针对性地开展康养托育、手工非遗、艾灸足疗、豆腐加工、家政服务等专业技能培训，帮助更多群众掌握一技之长。目前，累计组织各类就业技能培训68期2730人，850余人实现稳定就业。
落实帮扶政策。持续健全政策机制，制定细化稳就业促增收30条措施，面向广大劳动者积极宣传交通补贴、技能培训、创业补贴、创业担保贷款、大学生就业见习等政策，鼓励更多群体就业创业。建立就业监测预警机制，对失业人员、脱贫不稳定人口等重点群体提供岗位推荐和跟踪服务，不断促进群众就业增收。截至目前，累计发放各类就业创业补贴1214万元，安置大学毕业生就业见习210人，失业人员实现再就业719人，发放创业担保贷款1755万元，带动群众就业1100余人。