——突出审查重点。树立查办案件是本职、有案不查是失职的观念，坚持抓早抓小，严查重处，切实把纪律立起来、严起来、执行到位。严肃查处落实惠农政策中以权谋私、虚报冒领等侵害群众利益的腐败问题，查处纠正了在贫困大学生救助中确定对象不准、发放救助金不公平的问题；对虚报冒领国家袋料香菇扶贫补助款的北宽坪镇刘院村支书李某、区扶贫局执行政策审核把关不严的责任人周某分别给予党政纪处分，并追缴违纪资金。重点查处农村基层干部吃拿卡要、作风粗暴，收受红包,贪污侵占等“小官贪腐”违纪违法问题，严肃查处了杨斜镇松云村原支书王某欺压百姓、吃拿卡要、与民争利问题并移送司法机关处理。严肃查处在农村移民搬迁工程建设项目中的腐败问题，查处了陈塬街道办事处原主任苏某、原陈岭村支书崔某、凤山村村主任王某在移民搬迁工程中收受贿赂的典型案件。上半年，全区纪检监察组织共立案31件，结案23件，党政纪处分23人（其中科级5人），移送司法5件7人，挽回直接经济损失150余万元，有力提升了查办案件震慑效果。
——强化办案效果。充分发挥案件查办的治本功能，坚持用身边的事教育身边的人。建立点名道姓通报机制，及时通报全区各部门查处的各类案件，加大对典型案件的公开曝光力度，形成震慑力。中央八项规定实施以来，纪检监察机关在媒体通报全区纪检监察机关查办案件情况、“四风”突出问题、违规使用公车等情况共16期。“点名不点名，效果大不一样，点名道姓才更有力度。”区纪委领导表示，今后要对“四风”问题、八项规定等查办案件通报曝光形成惯例，全面释放从严执纪的强烈信号，促使党员干部敬畏纪律、遵守纪律。
抓治腐源头，筑牢“不想腐”的教育机制
时刻为领导干部敲响警钟，切实筑牢思想道德防线。
今年以来，在全区开展“五廉”行动，使廉政之音常鸣、清廉之风常吹、警示之钟常敲，全面提升党员干部的廉政意识，全方位营造崇廉尚廉、风清气正的干事创业环境。
廉政信息“筑防线”。充分发挥区廉政手机报、纪检监察网、《商州廉政》政务微博覆盖面广、针对性强、便捷高效的特点，在全区开展信息化宣传教育。区廉政手机报改变以往做法，广泛征集基层廉政工作动态、检查情况通报、各地典型案例等内容编成手机报，每周一期发送给1900多名党员领导干部，使手机成为其随身携带的“廉政警报器”，时刻提醒党员干部廉洁奉公、严格自律。升级改版商州纪检监察网，全新规划网站页面布局和栏目设置，以文字、图片、音频、视频等多种形态加以呈现，努力使其成为纪检监察系统交流学习的新载体、威慑腐败分子的新利器、教育广大干部的新窗口。开通《商州廉政》政务微博作为新媒体传播平台，随时发布反腐倡廉要闻，让党员领导干部常看常新、时时警醒、带头不闯“红灯”、不破“底线”、谢绝“家访”、拒收“红包”，做到防患于未然。
廉政承诺“强内控”。把廉政承诺作为增强党员干部廉洁“内控”意识的有力抓手，各镇办和区直部门单位党政主要领导和全体纪检监察干部向区纪委作出廉政承诺书，其他班子成员、重点岗位干部和村（社区）干部结合分工分管工作、岗位特点及惠农政策落实有针对性地梳理承诺内容，向党（工）委（党组织）作出承诺，对没有按承诺内容严格落实发生违纪违规的，由各级纪检监察组织严肃问责处理。通过全面开展廉政承诺，使党员干部自觉戴上“金箍”，增强自我提醒、自我规范、自我约束的“内控”意识。签订各类承诺书8300余份，区纪委组成6个检查组对所有干部职工执行廉洁过节情况进行检查、考核，并在一定范围内公布。