一、党总支的责任
（一）贯彻落实上级党委和纪检机关关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求，研究制定工作计划和具体措施，作出工作部署和责任分解，纳入领导班子及其成员目标管理，严格监督检查和考核问责，定期向上级党委和纪委报告党风廉政建设责任制落实情况。全年专题研究和部署党风廉政建设和反腐败工作不少于4次。
（二）督促班子成员落实"一岗双责", 抓好职责范围内的党风廉政建设和上级领导机关交办的事项。
（三） 严格执行《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等法规制度，开展党性党风党纪和廉洁从业教育，加强对党员干部的日常教育管理监督。。
（四）严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，选好用好干部，加强对干部选拔任用工作的监督，防止出现选人用人上的不正之风和腐败问题。
（五）加强作风建设，坚决反对"四风"，密切联系群众，切实改进工作作风。严格落实中央八项规定、《党政机关厉行节约反对浪费条例》和《党政机关国内公务接待管理规定》等系列规章制度，落实上级加强作风建设的有关规定。
（六）推进和深化廉政风险防控工作。加强日常督促、跟踪问效和目标责任考核，确保各项防控措施落到实处。完善岗位履职标准和工作流程设计，加强预警处置和动态监管，深入推进惩防体系建设。
（七）认真执行述责述廉、民主生活会、提醒、函询、诫勉和领导干部报告个人有关事项等党内监督制度。
（八）认真贯彻执行"三重一大"事项集体决策、正职"三个不直接分管"和"一把手"末位表态等制度。加强对重点重点部门、重点事项和重点对象的监督。
（九）支持纪检组依纪依法惩治腐败，及时听取工作汇报，协调解决重大问题，坚持有案必查、有腐必惩，始终保持惩治腐败高压态势。
二、总支书记的责任
（一）履行领导责任，对主体责任各项任务靠前指挥、具体主抓，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。
（二）及时传达上级关于党风廉政建设和反腐败工作的部署要求,结合实际进行认真研究和部署。
（三）组织并参与党风廉政建设工作的检查考核，督促落实党风廉政建设工作目标任务。
（四）加强对领导班子和干部队伍的管理,督促领导班子其他成员、下属部门廉洁从业、改进作风、履行党风廉政建设责任，发现苗头性、倾向性问题及时提醒和纠正。
（五）发挥示范带头作用，严格执行民主集中制，坚持原则、依法办事，以身作则、从严律己，带头执行廉洁自律各项规定，加强对亲属和身边工作人员的教育管理，自觉接受组织和群众监督。
三、领导班子其他成员的责任
（一）按照"一岗双责"要求，将党风廉政建设的各项要求融入分管业务工作之中。督促指导分管部门结合实际制定加强纪律建设、作风建设、廉政教育、规范权力运行等具体措施，抓好各项制度措施的落实。
（二）加强对分管部门内党员干部的经常性教育管理，检查督促分管部门及其负责人廉洁从业、改进作风、履行党风廉政建设责任。
（三）带头遵守党纪国法和廉洁从业规定，以身作则，从严律己，加强对亲属和身边工作人员的教育管理，自觉接受组织和群众监督。
（四）带头执行廉洁自律各项规定，加强对亲属和身边工作人员的教育管理，自觉接受组织和群众监督。
四、纪检组的监督责任
（一）协助班子加强党风建设和组织协调反腐败工作，向班子提出党风廉政建设和反腐败工作的建议，督促检查党风廉政建设工作任务落实情况，协调解决反腐败工作重大事项。
（二）监督检查班子和党员干部执行党的路线方针政策和决议、遵守党纪条规、贯彻落实市委重大决策部署的情况，坚决维护党章和其他党内法规的权威性，严明政治纪律和组织纪律。
（三）监督检查班子及其成员履行职责和行使权力、加强作风建设的情况，及时查处违反规定的行为。
（四）开展党风廉政法规制度教育和警示教育，对党员干部中存在的问题早发现、早提醒、早纠正、早查处。
（五）认真执行述责述廉、民主生活会、提醒、函询、诫勉和领导干部报告个人有关事项等党内监督制度。
（六）坚持运用监督执纪"四种形态"，严格审查和处理党员干部违反党纪和政纪的行为，保持反腐败高压态势。